DIVE Patterns
Vier Dimensionen, die Verhalten, Wirkung und Wachstum sichtbar machen. Finde heraus, was dich einzigartig macht und wie du mit anderen am besten zusammenarbeitest.
Das DIVE-Profil basiert auf den Grundlagen der modernen Persönlichkeitsforschung, erweitert sie aber um situative und erfahrungsbezogene Komponenten.
DIVE Patterns Report
Das DIVE-Modell basiert auf einem dynamisch-interaktionistischen Verständnis von Persönlichkeit.
Persönlichkeit entsteht aus der Wechselwirkung von inneren Überzeugungen, Bedürfnissen und äußeren Erfahrungen.
Entscheidungen führen zu Erfahrungen, die Glaubenssätze bestätigen oder in Frage stellen.
Durch diese Lernprozesse stabilisieren sich Verhaltensmuster, die im DIVE-Profil als Dimensionen sichtbar werden.
DIVE versteht Persönlichkeit als formbar und situationsabhängig, geprägt durch Selbstreflexion, soziale Resonanz und die Erfüllung zentraler Bedürfnisse
DIVE Patterns
Jede Dimension beschreibt eine zentrale Verhaltenskomponente, die beeinflusst, wie Menschen im Team agieren, kommunizieren und Entscheidungen treffen. Sie macht sichtbar, welche Stärken eine Person in Zusammenarbeit, Kreativität, Struktur und Entscheidungsfähigkeit einbringt und wo Entwicklungspotenzial bestehen.
Delivery
Führung & Entscheidung
Setzt Prioritäten, trifft klare Entscheidungen und gibt Orientierung.
Übernimmt Verantwortung, strukturiert Diskussionen und treibt Entscheidungen voran.
Achte darauf, andere einzubinden. Klare Kommunikation ist wichtig, aber Raum für Feedback erhöht die Akzeptanz.
Impulse
Kreativität & Sichtbarkeit
Bringt Ideen ein, begeistert und sorgt für Energie im Team.
Inspiriert andere, bringt frische Perspektiven und macht Themen sichtbar.
Balance zwischen Kreativität und Umsetzung finden. Nicht jede Idee muss sofort realisiert werden.
Values
Harmonie & Einbindung
Fördert Zusammenarbeit, erkennt Spannungen früh und baut Vertrauen auf.
Vermittelt bei Konflikten, sorgt für gute Stimmung und achtet darauf, dass alle gehört werden.
Harmonie ist wichtig, aber manchmal braucht es auch klare Ansagen. Finde die Balance zwischen Einbinden und Entscheiden.
Exactness
Struktur & Qualität
Plant systematisch, achtet auf Details und liefert zuverlässig ab.
Sichert Qualität, plant vorausschauend und behält den Überblick über Prozesse.
Perfektion kostet Zeit. Lerne zu priorisieren und 'gut genug' zu akzeptieren, wenn nötig.
SCHRITT-FÜR-SCHRITT
In drei einfachen Schritten zu deinem persönlichen VIBE-Profil
foxucate.at entwickelt Lernlösungen für die Aus- und Weiterbildung
Unsere Angebote richten sich an Bildungsträger, Unternehmen, Schulen und Auszubildende.
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